2017年广西师范大学函授本科之人力资源管理

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人力资源管理
培养目标：本专业培养具体扎实的行政学、政治学与管理学等专业知识，能运用本专业理论知识分析现实问题，并在相关领域的科学研究中和政府部门等实际工作领域里均具较高的学术素养与较好的业务素质的高层次人才。
主要课程：公共行政学、公共组织理论研究、公共管理案例分析、地方政府经济学、行政法、中国政府改革研究、管理心理学、公共政策理论与方法、政治学原理和公共管理学等。